Oikeustiede:työntekijän avustaja
työntekijän avustaja
| työntekijän avustaja |
työntekijän ottama apulainen työsopimuksesta johtuvien velvoitteiden täyttämiseksi
Työsuhteessa edellytetään työntekijän henkilökohtaista sitoutumista työhön. Työhön sitoutuneen työntekijän on myös lähtökohtaisesti itse tehtävä työ, mutta sijaisen ottamisesta voidaan kuitenkin sopia, kuten työsopimuslain 1 luvun 7 §:ssä 1 momentissa säädetään. Työntekijä voi ottaa itselleen myös apulaisen avustamaan työtehtävien suorittamisessa. Työsopimuslain 1 luvun 8 §:ssä säädetään työntekijän ottaman apulaisen oikeusasemasta. Jos työntekijä on ottanut apulaisen työnantajan suostumuksella, on avustaja työsuhteessa tähän työnantajaan. Muussa tapauksessa työsuhde voi syntyä apulaisen ottaneen työntekijän ja apulaisen välille.
Kirjoittaja: Jaana Paanetoja
Alaviitteet
Lähdeviittaus tähän sivuun:
Tieteen termipankki 11.2.2026: Oikeustiede:työntekijän avustaja. (Tarkka osoite: https://tieteentermipankki.fi/wiki/Oikeustiede:työntekijän avustaja.)